■ 特约记者 林明辉
一个单位,该有怎样的底色,才能映衬出色彩斑斓的图景?
一个单位,该有怎样的品格,才能彰显出与众不同的韵味?
乌山脚下,加洋湖畔。被誉为“江南煤勘的一颗明珠”的省煤田地质局给出了两个字的答案——“文明”。
在这一理念的引领下,该局干部职工携手同行,对照文明单位坐标,在创建省级文明单位的征程上不懈努力,以10多年持之以恒的韧劲和执着,共赴“文明之约”,齐唱“文明之歌”。
凝聚同心合力
文明单位是综合评价单位发展水平的重要标尺。多年来,省煤田局坚持“四个纳入、两个统一”的原则,将文明单位创建工作纳入单位发展规划、纳入年度工作目标、纳入领导决策议题、纳入年终考评,并统一规划部署、统一组织实施,确保文明创建工作成效。
省煤田局积极探索“四位一体、三级联动”长效创建机制,以党、政、工机构为主体,发挥党组织的核心作用和局文明办的协调聚集功能,发挥处(室)、院(公司)三级联创机制,形成“横向到边、纵向到底”的创建网络。成立了工作领导小组,覆盖到文明信息、职工行为、文体活动、文化管理、卫生安保等各个方面,确保文明单位创建工作“责任到人、落实到点”的组织保障。确立了文明创建在单位发展规划中的突出地位,并且将贯彻文明创建工作作为部门考核、职工考核的重要内容,确保基础设施、文明宣传、职工文化建设等方面的资金保障。
现今,省煤田局无论在机关处室,还是在生产一线,每一处都成了文明单位创建的主战场,每个人都是文明单位的主人翁,文明创建氛围愈加浓厚、底气更足。
履行社会责任
多年来,省煤田局时刻谨记社会责任,积极参与社会公益活动,履行社会责任。
地质工作是地勘单位的生命意义所在,找矿立功是地勘单位的价值追求。面对构造复杂、煤层薄、规模小、覆盖层厚,在一个矿区形成的认识,根本无法完全解释另一个矿区的地质特征的情况下,省煤田局丰富和创新了“四下”找煤理论,建立了福建隐伏区下的“四下”找煤模式。近十年间,该局在省内共提交煤炭资源量报告43个,其中资源储量达2500万吨及以上的有13个,获得(332+333)资源量为16677.9万吨。
在承担着地质找矿的“国家使命”的同时,省煤田局始终秉承主动服务地方经济建设的宗旨。2014年6月,该局与莆田市、中国地调局南京地调中心三方签订了《莆田城市地质调查》,取得了一批丰硕成果,为莆田市“智慧城市”建设提供地质信息支撑,为之后开展相关业务奠定了坚实的基础。子专题《莆田市地质灾害对城乡建设及生态环境影响评价项目》不仅获评优秀,还初步查明该市地质灾害现状。特别是“莆田市地下水资源评价及应急水源地规划”专题,总结了三种海岛地区地下淡水储水模式,丰富了缺水岛屿地区地下淡水勘察经验和理论,解决了岛上35000个居民的生活用水困难,受到当地群众、驻军及政府的高度评价,并在南日岛圈定的4处水源地规划区,为海岛供水提供了保障。
在面临自然灾害的抢险时刻,在地质灾害应急救援的急驰途中,在八闽的城乡僻野……哪里发生了地灾险情,总能感受到闽煤地勘人展现出的高度责任感和良好风范。
2013年,该局在厦门市区重要交通路段及电力管线布设处,冒雨开展地质雷达探测。2014年完成了南平市政府后山、茫荡镇筠竹、闽北技术学院高陡边坡、南平林业技术学院滑坡现场等30多个地灾点的应急调查工作,提交了灾害点处置意见说明书10余份。2015年应对台风“灿鸿”、“苏迪罗”时,该局组织3个地灾应急专家组,分赴宁德市蕉城区、古田县、霞浦县协助做好地灾应急处置工作,帮助宁德市国土局及时做好灾害应急救助各项准备工作,最大限度减轻灾害造成的损失。2016年的超强台风“尼伯特”来袭时,该局第一时间派出了专家11人,奔赴永泰、闽清等地,对40多个排查点进行应急处理设计指导。恢复重建时,该局又派出了11人,先后深入红星、白云等乡镇,处置了31处地质灾害点,重建选址评估9处。另外,还承担了“闽清县塔庄镇梅寮村詹世文等20户屋后崩塌治理工程”和“茶口村林前隆等屋后的崩塌治理工程施工。今年,特别是罕见的“纳沙”和“海棠”双台风袭闽时,该局迅速启动了汛期突发性地质灾害应急机制,全局共出动技术人员近200人次,配合地方政府开展地灾处置和应急调查工作,获得了当地政府和群众的一致好评。
厚植文明素养
当具有闽煤地勘文化素养的个体变成群体,文明已然成为省煤田局新的竞争力,一个崇德向善、文化厚重、和谐共荣的地勘单位在乌山脚下、加洋湖畔散发着浓厚的文明气息。
多年来,省煤田局以门户网站、微信公众号、《东辰简讯》、道德讲堂为载体,不断培养和塑造“争先行、比贡献,敢担当、有作为”的闽煤地勘精神;开展了社会主义核心价值观教育和“中国梦”“福建精神”主题宣传教育,不断提高职工的思想政治觉悟和文化技能水平。按照《地勘文化建设规划》,该局统一了地勘精神、标识等。印发《文化手册》,作为职工教育的一项重要内容。该局2012年5月建成地质博物馆,至今已接待社会各界参观群众达1万多人次,其丰富性、典型性、观赏性赢得高度的评价。2013年8月,该地质博物馆被国土资源部命名为第三批国土资源科普基地。
一个榜样,一面旗帜,身边的道德模范和先进典型,为省煤田局平添了无限魅力,传递着向上向善的正能量。2013年,该局党委印发《开展“道德讲堂”建设实施方案》,每年都开展了2-3期“道德讲堂”活动;在创建文明单位中,该局以“文明礼仪、文明旅游、文明餐桌、文明网络”四大文明引导行动,在“我们的节日、志愿服务、和谐地勘、移风易俗、诚信建设”等一系列主题实践活动中,将社会主义核心价值观渗透融入,引导职工自觉参与,在实践中接受教育,提高素质,成为广大职工熟知熟记的行为准则。
分享创建硕果
多年来,省煤田局把“创建为了职工、创建依靠职工、创建成果由职工共享”的理念作为巩固和提升文明单位创建的出发点和落脚点,该局通过实施“环境工程”,使队容局貌焕然一新。该局坚持开展“送温暖”、金秋助学、医疗互助等活动,构建扶贫济困的长效机制。该局不断加大资金投入,逐步建成了职工书屋、职工活动室、博物馆(科普基地),组建了十多个职工兴趣小组。除重大节日开展各类文娱活动外,该局还多次组织参加省直机关工委、省直机关工会、省国土资源厅以及社区组织举办的各种文体活动和比赛。
一再拉长的“民生清单”,不断增加着职工的幸福感,也成为文明单位创建最好的注解。每逢重要节假日,省煤田局领导及有关部门坚持到困难职工、离退休老干部家中慰问,遇有职工生病都能前往探望,开展金秋助学以及为年轻职工结婚送祝福等,已成为传统惯例。2012年以来,共走访慰问老领导、老病号、困难户140多人次,发放慰问金近30万元。自从2012年开始,局机关还结对帮扶福州加洋社区特困群众家庭3户,每户每年帮扶3000元。
近年来,省煤田局在创建省级文明单位的征途上,赢得了诸多荣誉:“全国五一劳动奖状”“全国模范职工之家”“全国节约型公共机构示范单位”“全国青年文明号”。这一串串耀眼的光环,一个个金灿灿的荣誉,见证了省煤田局在文明单位创建中的坚定足迹,凝结着闽煤地勘的艰辛努力。
优美的工作环境、良好的工作氛围、高素质的职工队伍……闽煤地勘人自信从容地走在文明创建之路上;用文明浸润品格,福建煤田局因文明创建有了更多的精彩,文明地勘的一个个掠影、一幅幅画卷,永远镌刻在福建煤田局发展的记忆中。

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